Smart Solutions на международной арене: ключевые события и достижения команд в разных странах
Smart Solutions продолжает укреплять позиции на международном рынке HR- и workforce-решений. За этим стоят конкретные люди и команды в Украине, Европе, Центральной Азии. Они развивают новые направления, заключают партнерства, делятся экспертизой с международным бизнес-сообществом.
Собрали главные события и результаты последних месяцев.
Глобальные результаты
Мы расширяем международные возможности клиентов и усиливаем стандарты работы с данными:
- Членство в SIA: Как часть Eclectic Talents Group, мы присоединились к Staffing Industry Analysts — ведущему мировому сообществу в сфере рекрутинга и управления талантами. Это дает нам доступ к глубокой аналитике рынка.
- Сертификация ISO/IEC 27001:2022: Подтвердили соответствие наших процессов международным стандартам информационной безопасности.
- Партнерство с Deel: Объединили HR-экспертизу Smart Solutions с технологиями Deel в формате Employer of Record и международного payroll. Благодаря этому наши клиенты могут нанимать специалистов более чем в 100 странах без открытия локальных юридических лиц, упрощая международное масштабирование бизнеса.
Украина: лидерство и развитие рынка
В Украине мы уверенно сохраняем лидирующие позиции, делимся накопленной экспертизой и инвестируем в кадровый потенциал страны.
Гордимся тем, что в этом году Smart Solutions возглавила рейтинг лучших аутсорсинговых компаний Украины по итогам 2025 года в рамках Ukrainian Business Award. Оценка учитывала масштаб услуг, финансовые показатели, цифровое присутствие и отзывы клиентов.
Компания продолжает развивать профессиональное HR-сообщество в Украине и участвовать в профессиональных форумах и конференциях:
- В качестве стратегического партнера Премии HR-бренд Украина провели бизнес-кофе Workforce 2030, на которой собрали 80 HR-директоров и CEO. Говорили об ИИ в найме, новых форматах занятости и экосистемах талантов.
- Присоединились к бизнес-кофе «Люди как новая экономика: стратегии бизнеса в условиях дефицита кадров», где команда представила украинский и международный опыт работы с кадровым дефицитом.
- Представили экспертизу компании в сфере охраны труда на XIII Всеукраинском форуме «Безопасность труда 2026» и форуме «Архитектура готовности 2026», посвященных готовности бизнеса к кризисным ситуациям.
- Выступили информационным партнером Mental Business Kitchen, где говорили о психологии в бизнесе, лидерстве и клиентском опыте.
- Стали медиапартнером кейс-конференции HR Marketing & Employer Branding Conference, посвященной привлечению кандидатов, AI в рекрутинге, EVP, внутренним коммуникациям и развитию бренда работодателя.
- Поддержали номинацию «Культура безопасности» в рамках Премии «Лидеры изменений 2026».
Еще одним направлением стало развитие молодых талантов. Smart Solutions подписала меморандум с благотворительным фондом «Generation+», чтобы совместно развивать профориентацию, карьерные навыки молодежи и взаимодействие с работодателями.
Польша: признание и крепкие партнерства
В мае наша команда в Польше получила «Европейскую медаль» — награду за качество услуг европейского уровня.
Кроме этого, мы запустили Лигу TOP Smart Partner — инициативу для компаний, с которыми поддерживаем длительное сотрудничество и партнерский подход. Первую награду получила компания TEREZ Performance Polymers — как пример партнерства, основанного на доверии, быстрой коммуникации и совместном развитии.
Команда Smart Solutions в Польше регулярно участвует в профессиональных мероприятиях. В частности, присоединилась к:
- Европейскому экономическому конгрессу — обсуждали демографические изменения, старение населения, дефицит рабочей силы и новые подходы к организации труда.
- PLASTPOL 2026 в Кельце — изучали вызовы современной промышленности, в частности потребность в квалифицированных кадрах, гибком управлении персоналом и операционной стабильности.
- HR-форуму в Сопоте — обсуждали практическое применение ИИ в рекрутинге, изменения трудового законодательства, трудоустройство иностранцев и глобальные HR-тренды.
- Форуму инноваций в агропромышленном бизнесе в Катовице — анализировали, как автоматизация и технологические изменения в производстве влияют на рекрутинг, адаптацию и развитие компетенций команд.
Нидерланды: рост и ТОП-5 рынка
Здесь мы вошли в ТОП-5 по объему услуг по данным Polskie Forum HR за I квартал 2026 года.
Smart Solutions реализует масштабные проекты в стране, предоставляя комплексные workforce-решения для производственных предприятий, сельского хозяйства, складской логистики, гостиничного бизнеса и розничной торговли.
Этот результат — важный стимул для команды продолжать развивать направление и открывать новые возможности для клиентов.
Центральная Азия и Кавказ: новые направления и экспертиза
Smart Solutions стала стратегическим HR-партнером первой Премии HUMANRISE в Казахстане, посвященной лучшим проектам в сфере управления человеческим капиталом и HR-бренда. На Премии было представлено 25 HR-кейсов, а участие в мероприятии приняли 200 человек, среди которых — CEO, HR-директора, HR-специалисты, эксперты по бренду работодателя, маркетологи и представители медиа.
В июле генеральный директор Smart Solutions в Центральной Азии и странах Кавказа Татьяна Скачко возглавила HR-комитет AmCham Kazakhstan — Американской торговой палаты в Казахстане. Комитет объединяет представителей бизнеса для обсуждения трудового законодательства, рекрутинга, удержания и развития сотрудников.
Открыли и новое направление — начали системную работу с китайским бизнесом: адаптировали презентационные и коммерческие материалы, юридическую базу, формируем партнерскую сеть и ведем переговоры с потенциальными клиентами. Следующий шаг — превратить эти контакты в подписанные проекты.
Кроме этого, команды Smart Solutions делятся экспертизой и поддерживают профессиональные HR-инициативы:
- В Узбекистане руководитель филиала Smart Solutions Мария Макаренкова выступила на X Международном HR-форуме Центральной Азии. В центре обсуждения были ИИ и автоматизация в HR, новые форматы занятости и будущее рынка труда.
- В Азербайджане Smart Solutions стала информационным партнером HR Forum Asia, посвященного актуальным вопросам HR и развитию профессионального сообщества.
- Вместе с Jacobs команда в Казахстане провела встречу HR-руководителей 15 FMCG-компаний. Говорили о вознаграждениях, страховании, бонусных системах и employee benefits — темах, которые напрямую влияют на привлечение и удержание людей.
Планируете выход на новый рынок?
Мы берем на себя HR- и операционную сложность в восьми странах, чтобы вы могли сосредоточиться на развитии бизнеса. Подбор персонала, кадровое администрирование, расчет заработной платы и работа с иностранным персоналом — с одним партнером.
Smart Solutions. Smarter Together

