Бизнес - тренер

Основные задачи:

  • построить "школу", пройдя которую сотрудники получат ценный опыт и профессиональный рост;
  • разработать и внедрить ситему обучения для сотрудников хот-лайн, верификации и коллекшн в зависимости от этапа развития сотрудника;
  • проведение тренингов, в том числе управленческих;
  • отслеживать эффективность обучения;
  • создать и возглавить команду тренеров по мере роста компании.

 

Требования:

  • опыт разработки и проведения тренингов от 1 года (для крупных сетевых компаний, или колл-центров);
  • практический опыт продаж от 1 года;
  • самостоятельность в принятии решений, энергичность и харизматичность.

 

Компания предлагает:

  • развитие до руководящей должности;
  • возможность самостоятельно принимать решения и внедрять собственные идеи;
  • официальное трудоустройство;
  • график Пн-Пт 9.00-18.00, территориально м. Печерская.

 

Отправляйте свое резюме с указанием желаемого уровня заработной платы.