Ринок праці в Україні
Перші чотири тижні повномасштабного вторгнення: масова мільйонна евакуація, працювали тільки деякі супермаркети та аптеки, відсутність на вулицях людей. Що тоді відбувалося з ринком праці та що сьогодні буде в тренді, нам розказав CEO української інтернет-рекрутингової компанії rabota.ua Кірілл Манковскі.
Повну версію можете подивитися на YouTube-каналі ForHR.
Що відбувалось із вакансіями на початку війни?
По словам Кірілла важливо те, що було очевидним на перші тижні війни – зменшення вакансій в 10 разів. Більшість компаній зупинили свою роботу. Звісно підприємства і бізнеси, які забезпечують життєдіяльність (продуктові магазини, ДТЕК, аптеки, пожежні служби) вони працювали, але нових співробітників не шукали. Ресторанний бізнес, крамниці одягу, маркетингові компанії – це все стало на стоп.
З середини травня – початок червня почалось відновлення в пошуку нових співробітників і зараз на січень 2023 на 50% ринок праці відновився.
До речі, Кірілл зазначив, що наші люди достатньо швидко адаптувалися під зовсім нові та жахливі часи війни і вже в квітні, насправді, потрошку почались запити на працевлаштування в Україні.
Що дійсно змінилось, і так досить кардинально: до повномасштабного вторгнення було три кандидати на одну вакансію. Зараз це 5-6 кандидатів на одну вакансію. Пару місяців тому це було ще більше – 7-8 кандидатів, і навіть, 20 на одне вакантне місце.
Кірілл прокоментував, що дуже пишається партнерами, працедавцями, тими хто шукає роботу саме в Україні та й взагалі тим як бізнес і економіка вистояли. Незважаючи на небезпеку кожного дня, відключення світла, моральний стан – українці продовжують працювати та шукати роботу.
Про план, який розробили на випадок вторгнення
Компанія robota.ua мали певний план дій на випадок повномасштабного вторгнення (хоча не вірили в нього), так би мовити мали свій business continuity plan – планування безперервності бізнесу, процес створення систем профілактики і відновлення ділової активності при боротьбі з потенційними загрозами для компанії. це так би мовити один із інструментів антикризового менеджменту.
Головна частина плану – це комунікація з командою, кожен день підтримувати з ними зв’язок та продовження праці в режимі онлайн.
Деякі важливі рішення, точніше їх прийняття – довірили і переклали на відповідних менеджерів.
Популярні професії під час війни
На перші місяці війни одна з професій в топі – водій. Зараз повернулися в найпопулярніші – рітейл, зокрема продавці, касири, охоронці, комірники та інші. До речі, в Києві зараз одна з найзатребуваніших вакансій – SMM-фахівець.
Ринок праці поступово виходить на довоєнні часи і навіть по звітам НБУ ми бачимо, що вони планують десь 5% валового продукту. Тому вакансій тільки більшає і оберти набирає ще така професія як «працівник виробництва». До речі, дуже багато вакансій та позицій для будування військового комплексу аби запобігти новим військовим вторгненням сусідських країн.
Про команду rabota.ua
Команда компанії також зазнала змін. Багато юнаків та чоловіків пішли до лав ЗСУ і до них приєднався директор з продажів, який зараз виходить на зв’язок та сумує за бізнес-планами, зустрічами та мітапами.
Компанія постійно проводить онлайн зустрічі та робить опитування: «як емоційний стан?», «як ваш фізичний стан?». Важливо розуміти, наскільки співробітники вигоріли та можуть працювати.
Поради для бізнесу
Кірілл Манковскій радить активно виходити на міжнародні ринки та вчити англійську мову, бо вона відкриває для компаній нові можливості та допоможе створити нові бізнеси.
